Inteligencia Emocional como base para la Gestión de Equipos

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Apalancado en los componentes teóricos de la Inteligencia Emocional, este ejercicio aborda herramientas pragmáticas de gestión de equipos, reconociendo sus capacidades desde el relacionamiento y el aprovechamiento de los talentos de cada uno de sus componentes.


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PAULO FELIPE VIVAS AGUILERA

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PAULO FELIPE VIVAS AGUILERA

Bogotá, Colombia

Formado académicamente en Diseño Industrial y Psicología, esta última con Grado Meritorio; Magíster en Pensamiento Estratégico y Prospectiva, y egresado del programa de Juntas Directivas de la Universidad de los Andes. Cuento con sólida fundamentación en procesos de Desarrollo Humano, Liderazgo de Equipos de Trabajo de Alto Desempeño, Gestión del Cambio, Direccionamiento Estratégico y desarrollo del Pensamiento Creativo. He liderado procesos de f... Ver más

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