Feedback: la herramienta más valiosa del líder
Flexible
En nuestras vidas, tanto profesionales como personales, estamos permanentemente dando feedback y, sin embargo, es difícil. Para que un equipo sea efectivo, su líder tiene que sentirse plenamente cómodo dando feedback a sus miembros. Feedback es información de valor sobre el comportamiento, actitud, relaciones y progreso del equipo hacia los objetivos marcados.
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Cristina Juesas
Cristina Juesas
Vitoria-gasteiz, España¡Hola! Soy Cristina y llevo más de 20 años trabajando en sectores tan dispares como el turismo, la logística, la medicina, la educación o la comunicación. Ahora utilizo todo lo que he aprendido durante este tiempo para ayudar a personas y empresas a moverse en un nuevo entorno de comunicación que a mí me resulta fascinante. Vivimos en una época en la que es más fácil que nunca conectar con otras personas que nos permitan acometer nuevos proyec... Ver más
¡Hola! Soy Cristina y llevo más de 20 años trabajando en sectores tan dispares como el turismo, la logística, la medicina, la educación o la comunicación. Ahora utilizo todo lo que he aprendido durante este tiempo para ayudar a personas y empresas a moverse en un nuevo entorno de comunicación que a mí me resulta fascinante.
Vivimos en una época en la que es más fácil que nunca conectar con otras personas que nos permitan acometer nuevos proyectos, emprender nuevos caminos y aprovechar oportunidades que hasta ahora eran inimaginables.
“Cuando se activan los recursos y las personas adecuadas pasan cosas extraordinarias”.
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