foto perfil Marcela Jiménez De Las Salas

Marcela Jiménez De Las Salas

Miami, Estados Unidos
Conferencista | Capacitador | Coach | Docente
¡Evalúame!

Miembro certificado del John Maxwell Leadership Coach y Mentora Relacional, conferencista e Instructora Certificada en el Método Maxwell de Estilos de Personalidad DISC Socióloga con Maestría en Política Social e Investigación, Especialización en Psicología Transpersonal y Facilitación de Procesos de Desarrollo Humano. Escritora publicada. Autora de: "Sofía. Más allá del árbol del bien y del mal" "Caminando con Sofía". - Curso de aut... Ver más

0.0

Marcela Jiménez De Las Salas

Miami, Estados Unidos

Conferencista | Capacitador | Coach | Docente


Miembro certificado del John Maxwell Leadership Coach y Mentora Relacional, conferencista e Instructora Certificada en el Método Maxwell de Estilos de Personalidad DISC Socióloga con Maestría en Política Social e Investigación, Especialización en Psicología Transpersonal y Facilitación de Procesos de Desarrollo Humano. Escritora publicada. Autora de: "Sofía. Más allá del árbol del bien y del mal" "Caminando con Sofía". - Curso de aut... Ver más


imagen portada Cómo alcanzar la felicidad

Cómo alcanzar la felicidad

Conferencia, Curso, Taller o Coaching Flexible

La felicidad, como un estado de satisfacción, nos lleva al principio fundante de mi libro “Sofía...

imagen portada ¿Cómo superar el fracaso?

¿Cómo superar el fracaso?

Conferencia, Curso, Taller o Coaching Flexible

Sofía Valor, la protagonista de mi libro "Sofía. Más allá del árbol del bien y del mal", la cu...

imagen portada El valor de las decisiones

El valor de las decisiones

Conferencia, Curso, Taller o Coaching Flexible

“Cada ser humano tiene la capacidad de elegir, y en efecto yo misma no soy un robot ni un artefact...

imagen portada Convivencia Laboral: Cómo ser más relacionales en el trabajo

Convivencia Laboral: Cómo ser más relacionales en el trabajo

Taller o Coaching 4 Horas o más

Taller de entrenamiento para el mejoramiento del clima laboral y de las relaciones en el trabajo. Ab...

imagen portada Entrenamiento en Estilos Conductuales con base en el Sistema Maxwell DISC

Entrenamiento en Estilos Conductuales con base en el Sistema Maxwell DISC

Taller De 2 Horas a 4 Horas

El objetivo central del taller es que cada participante pueda vivenciar un proceso interno y externo...

imagen portada ACOMPAÑAMIENTO EN LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL, RELACIONAL Y DE SERVICIO.

ACOMPAÑAMIENTO EN LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL, RELACIONAL Y DE SERVICIO.

Curso, Taller o Coaching Flexible

Programa de entrenamiento diseñado con base en una metodología que funciona porque las personas ob...

Relaciones

Hablando sobre La Felicidad

¿A qué le debes decir adiós?

"El valor de las decisiones"

  • C

    Cavipetrol

    • Acoso Laboral
    • 2018
  • B

    Bancoldex

    • Comunicación que construye
    • 2017
  • C

    City Parking

    • Entrenamiento Comités de Convivencia
    • 2017
  • M

    Ministerio de Cultura

    • Entrenamiento en Convivencia Laboral
    • 2017
  • S

    Santa Clara

    • Comunicación y Convivencia
    • 2017
  • S

    Servientrega

    • Entrenamiento en Convivencia Laboral
    • 2016
  • A

    Almasa

    • Convivencia Laboral
    • 2016
  • F

    Ferreterias GyJ

    • Entrenamiento Convivencia Laboral
    • 2016
  • C

    Carvajal

    • Convivencia y Acoso Laboral
    • 2016
  • T

    Termoemcali

    • Convivencia y Acoso Laboral
    • 2016
  • C

    Contraloria Departamental

    • Liderazgo y Clima Laboral
    • 2016
  • T

    Termoemcali

    • Acoso Laboral
    • 2015
  • C

    Cavipetrol

    • Convivencia Laboral
    • 2015
  • C

    Comestibles Aldor

    • Convivencia Laboral
    • 2015
  • C

    Centelsa

    • Convivencia, Liderazgo, Acoso laboral, Resolución de conflictos
    • 2015
  • F

    Fiberglass

    • Acoso laboral, comunicación, liderazgo
    • 2015
  • P

    Productos Ramo

    • Liderazgo, Comunicación, Acoso Laboral, Convivencia
    • 2015
  • I

    Indumil

    • Convivencia laboral. comunicación, resolución de conflictos, acoso laboral, liderazgo
    • 2014
  • O

    Gerente

    • OKIOKI
    • 2020 - Actual
  • T

    Directora

    • Talleres y Asesorías de Vida
    • 2010 - 2020
  • S

    Pedagoga

    • Secretaría de Movilidad
    • 2009 - 2011
  • I

    Instructora Sistema Maxwell DISC

    • Instituto John Maxwell
    • 2018
  • I

    Coach

    • Instituto John Maxwell
    • 2017
  • I

    Coach Integral

    • Instituto John Maxwell
    • 2017
  • S

    Teóloga

    • Seminario Biblico
    • 2017
  • U

    Diplomado en Mercadeo

    • Universidad Externado de Colombia
    • 1999
  • F

    Diplomado en Psicología Transpersonal

    • Fundación Albert Einstein
    • 1997
  • U

    Master en Política Social

    • Universidad Externado de Colombia
    • 1991
  • U

    Socióloga

    • Universidad Simón Bolívar de Barranquilla
    • 1988
libro

"Sofía. Más allá del árbol del bien y del mal"

Una historia de sueños, amor, engaños, violencia y abandono enmarcada en el paradigma de los cuentos de príncipes y princesas, como inicio de una relación tóxica y una dolorosa separación. Sofía es la voz de muchas mujeres que en nombre de un sueño de familia han caído en relaciones insanas, por ello nos abre las puertas a su proceso de expansión de conciencia, el cual incluye una mirada a los modelos de relacionamiento aprendidos y las creencias limitantes que la llevaron a convertirse en una esposa sometida. Un poderoso mensaje de esperanza, perdón y restauración en la búsqueda del amor perfecto que se encuentra más allá del árbol del conocimiento del bien y del mal, entendido como el terreno de los juicios que limitan. ¿En dónde estás estancado o hacia dónde te estás moviendo? Sofía te ayudará a encontrar las respuestas para avanzar en el desarrollo de tu conciencia y acceder a una vida de convivencia pacífica y armónica. La decisión está en tus manos.


libro

Kayna & Abela. De víctimas y victimarios

Una novela que relata las diferentes conductas de acoso laboral y cómo salir de la condición de víctima.


libro

Nadia. De la violencia a la liberación

Una historia real de violencia doméstica que nos hace un llamado sobre este flagelo de abuso relacional.


¿Qué tan dependiente o independiente eres?

Abrir enlace

La independencia muchas veces es una "supuesta independencia emocional" que esconde una profunda inseguridad. Por ello algunas personas aparentan ser independientes y fuertes emocionalmente, pero en realidad están evitando enfrentar sus propias necesidades emocionales, dependencias subyacentes y temores negados, entre ellos el de ser descubiertos en sus profundas y humanas vulnerabilidades.


¿Eres un constructor de puentes?

Abrir enlace

Los líderes relacionales son personas orientadas hacia el bienestar, tanto físico como emocional de los otros y el suyo propio. Son aquellos que han llegado a la comprensión de la suma correlación que hay entre el desempeño laboral y la vida personal, por lo cual promueven un ambiente de trabajo saludable y una calidad de vida acorde. Una persona con relaciones sanas será siempre una persona confiable y con mejor disposición a dar y recibir de la mejor manera.


Evaluaciones de los clientes

0.0


Valoración total de la Mente

5 estrellas

0

4 estrellas

0

3 estrellas

0

2 estrellas

0

1 estrellas

0

Dominio del tema

0.0

0.0

Discurso fluido y secuenciado

0.0

0.0

Capta la atención del público

0.0

0.0

Es inspirador e impactante

0.0

0.0

Conferencias, Cursos y/o Talleres


  • imagen portada Cómo alcanzar la felicidad

    Cómo alcanzar la felicidad

    Conferencia, Curso, Taller o Coaching Flexible

    La felicidad, como un estado de satisfacción, nos lleva al principio fundante de mi libro “Sofía...

  • imagen portada ¿Cómo superar el fracaso?

    ¿Cómo superar el fracaso?

    Conferencia, Curso, Taller o Coaching Flexible

    Sofía Valor, la protagonista de mi libro "Sofía. Más allá del árbol del bien y del mal", la cu...

  • imagen portada El valor de las decisiones

    El valor de las decisiones

    Conferencia, Curso, Taller o Coaching Flexible

    “Cada ser humano tiene la capacidad de elegir, y en efecto yo misma no soy un robot ni un artefact...

  • imagen portada Convivencia Laboral: Cómo ser más relacionales en el trabajo

    Convivencia Laboral: Cómo ser más relacionales en el trabajo

    Taller o Coaching 4 Horas o más

    Taller de entrenamiento para el mejoramiento del clima laboral y de las relaciones en el trabajo. Ab...

  • imagen portada Entrenamiento en Estilos Conductuales con base en el Sistema Maxwell DISC

    Entrenamiento en Estilos Conductuales con base en el Sistema Maxwell DISC

    Taller De 2 Horas a 4 Horas

    El objetivo central del taller es que cada participante pueda vivenciar un proceso interno y externo...

  • imagen portada ACOMPAÑAMIENTO EN LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL, RELACIONAL Y DE SERVICIO.

    ACOMPAÑAMIENTO EN LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL, RELACIONAL Y DE SERVICIO.

    Curso, Taller o Coaching Flexible

    Programa de entrenamiento diseñado con base en una metodología que funciona porque las personas ob...

Videos en acción


  • Relaciones
  • Hablando sobre La Felicidad
  • ¿A qué le debes decir adiós?
  • "El valor de las decisiones"

Fotos en acción


Libros publicados


  • libro

    "Sofía. Más allá del árbol del bien y del mal"


    Una historia de sueños, amor, engaños, violencia y abandono enmarcada en el paradigma de los cuentos de príncipes y princesas, como inicio de una relación tóxica y una dolorosa separación. Sofí ...
  • libro

    Kayna & Abela. De víctimas y victimarios


    Una novela que relata las diferentes conductas de acoso laboral y cómo salir de la condición de víctima.
  • libro

    Nadia. De la violencia a la liberación


    Una historia real de violencia doméstica que nos hace un llamado sobre este flagelo de abuso relacional.

Eventos y Clientes


  • C

    Cavipetrol

    • Acoso Laboral
    • 2018
  • B

    Bancoldex

    • Comunicación que construye
    • 2017
  • C

    City Parking

    • Entrenamiento Comités de Convivencia
    • 2017
Ver más Eventos y Clientes
  • C

    Cavipetrol

    • Acoso Laboral
    • 2018
  • B

    Bancoldex

    • Comunicación que construye
    • 2017
  • C

    City Parking

    • Entrenamiento Comités de Convivencia
    • 2017
  • M

    Ministerio de Cultura

    • Entrenamiento en Convivencia Laboral
    • 2017
  • S

    Santa Clara

    • Comunicación y Convivencia
    • 2017
  • S

    Servientrega

    • Entrenamiento en Convivencia Laboral
    • 2016
  • A

    Almasa

    • Convivencia Laboral
    • 2016
  • F

    Ferreterias GyJ

    • Entrenamiento Convivencia Laboral
    • 2016
  • C

    Carvajal

    • Convivencia y Acoso Laboral
    • 2016
  • T

    Termoemcali

    • Convivencia y Acoso Laboral
    • 2016
  • C

    Contraloria Departamental

    • Liderazgo y Clima Laboral
    • 2016
  • T

    Termoemcali

    • Acoso Laboral
    • 2015
  • C

    Cavipetrol

    • Convivencia Laboral
    • 2015
  • C

    Comestibles Aldor

    • Convivencia Laboral
    • 2015
  • C

    Centelsa

    • Convivencia, Liderazgo, Acoso laboral, Resolución de conflictos
    • 2015
  • F

    Fiberglass

    • Acoso laboral, comunicación, liderazgo
    • 2015
  • P

    Productos Ramo

    • Liderazgo, Comunicación, Acoso Laboral, Convivencia
    • 2015
  • I

    Indumil

    • Convivencia laboral. comunicación, resolución de conflictos, acoso laboral, liderazgo
    • 2014

Experiencia Profesional


  • O

    Gerente

    • OKIOKI
    • 2020 - Actual
  • T

    Directora

    • Talleres y Asesorías de Vida
    • 2010 - 2020
  • S

    Pedagoga

    • Secretaría de Movilidad
    • 2009 - 2011
Ver más Experiencias Profesionales
  • O

    Gerente

    • OKIOKI
    • 2020 - Actual
  • T

    Directora

    • Talleres y Asesorías de Vida
    • 2010 - 2020
  • S

    Pedagoga

    • Secretaría de Movilidad
    • 2009 - 2011

Estudios


  • I

    Instructora Sistema Maxwell DISC

    • Instituto John Maxwell
    • 2018
  • I

    Coach

    • Instituto John Maxwell
    • 2017
  • I

    Coach Integral

    • Instituto John Maxwell
    • 2017
Ver más Estudios
  • I

    Instructora Sistema Maxwell DISC

    • Instituto John Maxwell
    • 2018
  • I

    Coach

    • Instituto John Maxwell
    • 2017
  • I

    Coach Integral

    • Instituto John Maxwell
    • 2017
  • S

    Teóloga

    • Seminario Biblico
    • 2017
  • U

    Diplomado en Mercadeo

    • Universidad Externado de Colombia
    • 1999
  • F

    Diplomado en Psicología Transpersonal

    • Fundación Albert Einstein
    • 1997
  • U

    Master en Política Social

    • Universidad Externado de Colombia
    • 1991
  • U

    Socióloga

    • Universidad Simón Bolívar de Barranquilla
    • 1988

Artículos


¿Qué tan dependiente o independiente eres?

Abrir enlace
La independencia muchas veces es una "supuesta independencia emocional" que esconde una profunda inseguridad. Por ello algunas personas aparentan ser independientes y fuertes emocionalmente, pero en realidad están evitando enfrentar sus propias necesidades emocionales, dependencias subyacentes y temores negados, entre ellos el de ser descubiertos en sus profundas y humanas vulnerabilidades.


¿Eres un constructor de puentes?

Abrir enlace
Los líderes relacionales son personas orientadas hacia el bienestar, tanto físico como emocional de los otros y el suyo propio. Son aquellos que han llegado a la comprensión de la suma correlación que hay entre el desempeño laboral y la vida personal, por lo cual promueven un ambiente de trabajo saludable y una calidad de vida acorde. Una persona con relaciones sanas será siempre una persona confiable y con mejor disposición a dar y recibir de la mejor manera.


¿Qué tan dependiente o independiente eres?

Abrir enlace
La independencia muchas veces es una "supuesta independencia emocional" que esconde una profunda inseguridad. Por ello algunas personas aparentan ser independientes y fuertes emocionalmente, pero en realidad están evitando enfrentar sus propias necesidades emocionales, dependencias subyacentes y temores negados, entre ellos el de ser descubiertos en sus profundas y humanas vulnerabilidades.


¿Eres un constructor de puentes?

Abrir enlace
Los líderes relacionales son personas orientadas hacia el bienestar, tanto físico como emocional de los otros y el suyo propio. Son aquellos que han llegado a la comprensión de la suma correlación que hay entre el desempeño laboral y la vida personal, por lo cual promueven un ambiente de trabajo saludable y una calidad de vida acorde. Una persona con relaciones sanas será siempre una persona confiable y con mejor disposición a dar y recibir de la mejor manera.


Evaluaciones


0.0

5 estrellas

0

4 estrellas

0

3 estrellas

0

2 estrellas

0

1 estrellas

0
Valoración total de la Mente